Fortalecimiento de la interacción entre los egresados y la Universidad Pontificia Bolivariana Seccional Bucaramanga a través de los medios de comunicación de la oficina de atención al egresado

Abstract

Este informe detalla el proceso realizado en la oficina de atención al egresado de la Universidad Pontificia Bolivariana Seccional Bucaramanga en modalidad de pasantía. Durante seis meses se llevó a cabo el proyecto que se describe a continuación y en el cual se presentan las actividades y funciones que cumplió el pasante de comunicación social - periodismo. La oficina de atención al egresado busca mantener y fortalecer lazos de unión entre los stakeholders y la universidad, brindándoles beneficios para conservar la interacción. Los medios de comunicación han sido herramientas fundamentales que han permitido dar a conocer los diversos procesos que se están llevando a cabo en la Oficina y han consolidado esa relación. En la pasantía se implementaron los conocimientos adquiridos en la academia, lo que facilitó el proceso de ejecución. Este documento presenta la identificación de la organización, los objetivos que se trazaron para cumplir el proyecto, las actividades desarrolladas durante el tiempo de la pasantía, algunas recomendaciones y conclusiones.

This paper details the process accomplished in the Graduate Assistance Office at the Pontificia Bolivariana University in Bucaramanga during internship. The project took place for six months, which is contained below and are introduces the activities and responsibilities that must be done by the intern of Social Communication and Journalism. The Graduate Assistance Office seeks to build bonds between stakeholders and the University, providing benefits to maintain the interaction. The media have been fundamental tools that have allowed to publicize the various processes that are taking place in the office and have consolidated their relationship. During the internship was used knowledge learned at the academy, which facilitated the process execution. This paper presents the identification of the organization, stated goals to achieve the project, activities at the time of the internship, some recommendations and conclusions.