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dc.contributor.advisorVillamizar Araque, Marco Antonio
dc.contributor.authorPérez Piñeres, Oscar Yesid
dc.coverage.spatialSeccional Bucaramanga. Universidad Pontificia Bolivariana. Escuela de Ingenierías. Facultad de Ingeniería Industriales_CO
dc.coverage.temporal2010es_CO
dc.date.accessioned2013-08-28T16:59:51Z
dc.date.available2013-08-28T16:59:51Z
dc.date.created2010-12-13es_CO
dc.date.issued2013-08-28
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.11912/997
dc.description76p.: (pdf); il; tablas; anexoses_CO
dc.description.abstractLa Fundación Cardiovascular de Colombia se ha interesado por el bienestar, la prevención y la mejora constante de las condiciones de seguridad y salud de los colaboradores, es por esto que decidió participar en el Premio Excelencia ARP Sura 2009-2010, el cual tiene como objetivo implementar los parámetros del concurso para que una organización desarrolle una destacable gestión en el área de Salud Ocupacional, es por esto que se diseñaron acciones para mejorar el bienestar de los colaboradores apuntando a una cultura segura; dicho propósito se logró al diagnosticar, elaborar y desarrollar los criterios de evaluación dados por la ARP Sura, y esto se alcanzó al organizar, desarrollar las actividades del área de S&SO las cuales inciden significativamente en mejores condiciones laborales para los trabajadores, disminuyendo y controlando los accidentes de trabajo y aumentando la productividad y la competitividad. Al cumplir con este objetivo se extendió la posibilidad de conocer y contar con los protocolos documentados y normalizados para enfrentar el ausentismo laboral, los accidentes de trabajo y enfermedades profesionales; y así ver un aumento considerable de la productividad de los trabajadores, el mejoramiento del clima laboral y la calidad del trabajo y finalmente con la reducción de costos por seguros.es_CO
dc.description.abstractThe Fundación Cardiovascular de Colombia Cardiovascular Foundation has been interested in wellness, prevention and continuous improvement of safety and health of employees, that is why we decided to join the ARP Sura Excellence Award 2009-2010, which aims implement the parameters of competition for an organization to develop an outstanding management in the area of Occupational Health, which is why actions were designed to improve the welfare of the employees point to a certain culture, that purpose was achieved diagnose, design and develop the evaluation criteria given by the ARP Sura, and this is achieved by organizing, developing activities in the area of S & SO which significantly impact better working conditions for workers, reducing and controlling accidents and increasing productivity and competitiveness . In fulfilling this objective is extended the opportunity to meet and have documented and standardized protocols to address absenteeism, accidents and occupational diseases, and thus see a substantial increase in worker productivity, improving the investment climate work and the quality of work and finally by reducing insurance costs.
dc.language.isoeses_CO
dc.publisherUniversidad Pontificia Bolivariana
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.sourceinstname:Universidad Pontificia Bolivarianaes_CO
dc.sourcereponame:Repositorio Institucional de la Universidad Pontificia Bolivarianaes_CO
dc.subjectIngeniería industrial
dc.subjectTesis y disertaciones académicas
dc.subjectARP Suraes_CO
dc.subjectCalidad de vidaes_CO
dc.subjectFundación cardiovascular de Colombiaes_CO
dc.subjectRiesgo (seguros)es_CO
dc.subjectSalud ocupacionales_CO
dc.titlePostulación de la Fundación Cardiovascular de Colombia al premio excelencia 2009 - 2010es_CO
dc.typebacherlorThesises_CO
dc.rights.accessRightsopenAccesses_CO
dc.type.hasVersionpublishedVersiones_CO


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