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dc.contributor.advisorMejía Pulgarín, Sol Leonor
dc.contributor.authorMuriel Tamayo, Estefania
dc.date.accessioned2021-10-14T14:53:54Z
dc.date.available2021-10-14T14:53:54Z
dc.date.issued2019
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.11912/9469
dc.description40 páginasspa
dc.description.abstractLa violencia intrafamiliar constituye un fenómeno común en todas las sociedades, consistente en el abuso que ejercen unos miembros de la familia sobre otros, que puede ser físico, sexual o psicológico. Hoy en día es de tal magnitud, al punto en que varios países lo consideran una problemática de salud pública, enfocándose en la investigación de los factores que generan este tipo de comportamientos, y en las medidas de prevención que pueden ser adoptadas respecto del mismo. La violencia intrafamiliar puede incidir en otros ámbitos de la vida de la víctima, entre ellos, el laboral, lo cual hace necesario el estudio de la legislación colombiana en dicha materia, específicamente lo referente a los mecanismos de protección para los trabajadores víctimas de violencia intrafamiliar en el ámbito laboral.spa
dc.format.mimetypeapplication/pdf
dc.language.isospa
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectViolencia intrafamiliar -- Legislación -- Colombiaspa
dc.subjectAusentismo laboralspa
dc.subjectDesempeño laboralspa
dc.titleLa violencia intrafamiliar como causa del ausentismo, y los mecanismos de protección en materia laboral para estas víctimasspa
dc.typebachelorThesisspa
dc.publisher.departmentEscuela de Derecho y Ciencias Políticasspa
dc.publisher.programDerechospa
dc.type.hasVersiondraftspa
dc.description.sectionalMedellínspa
dc.description.degreenameAbogadospa


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