Ergonomía y equipos de participación

Abstract

Los desórdenes musculoesqueléticos (DME) son una serie de enfermedades del sistema osteomuscular cada vez más frecuentes en los ámbitos laboral y extralaboral. A través del tiempo se puede observar cómo en las empresas se califican estos DME como enfermedades laborales. A pesar de que su origen es multicausal muchos de ellos se relacionan con factores de riesgo biomecánicos (la postura, el movimiento y la manipulación de carga); entre los desórdenes más comunes se encuentran las tendinitis, la lumbalgia, el síndrome del túnel del carpo y el síndrome del manguito rotador. Muchas empresas desconocen la ergonomía participativa y los beneficios que podrían obtener si la implementaran. La ergonomía participativa requiere de un compromiso gerencial y la participación de los trabajadores, los cuales son los principales actores a la hora de aplicarla. Dentro de la ergonomía participativa se planean grupos de trabajo guiados por un ergónomo para realizar un diagnóstico de los factores de riesgo, y con la ayuda de los trabajadores se planean soluciones fáciles, de bajo presupuesto y aplicables en la empresa. El propósito de este trabajo es realizar una recopilación bibliográfica de veinte artículos nacionales e internacionales que hacen referencia a la aplicación de la ergonomía participativa, plasmarlos en una matriz que contiene el nombre del artículo, los autores, el país y el año de publicación, el objetivo del artículo, la metodología utilizada y los resultados que se obtuvieron, con el fin de orientar a las empresas con evidencias claras en la aplicación de la ergonomía participativa y en cuanto a los éxitos que podrían tener en el desarrollo de propuestas de intervención si deciden implementarla.

Musculoskeletal disorders (MSD) are a series of diseases of the musculoskeletal system that are increasingly frequent in work and extra-work environments. Over time, it can be observed how these DME are classified as occupational diseases in companies. Although their origin is multicausal, many of them are related to biomechanical risk factors (posture, movement and cargo handling); Among the most common disorders are tendonitis, low back pain, carpal tunnel syndrome and rotator cuff syndrome. Participatory ergonomics is unknown by many companies and they do not know the benefits that could be obtained if they implement it; It requires a managerial commitment and the participation of the workers, who are the main actors at the time of applying it. Within the participative ergonomics work groups are planned guided by an ergonomist where a diagnosis of the risk factors is made, and with the help of the workers easy solutions are planned, of low budget and applicable in the company. The purpose of this work is to compile a bibliographic compilation of 20 national and international articles that refer to the application of participatory ergonomics, translate them into a matrix that contains the name of the article, the authors, country, year of publication, the objective of the article, the methodology used and the results obtained, in order to be able to guide companies with clear evidence in the application of participatory ergonomics and the successes they could have in the development of intervention proposals if they decide to implement it.