Gestión de las actividades de salud ocupacional del área comercial de Avidesa Mac Pollo S.A.

Abstract

Avidesa Macpollo S.A., se caracteriza por ser empresa responsable con sus trabajadores y con la sociedad. Dentro de las empresas del sector, se resalta su labor en relación a la gestión del riesgo ocupacional y dar a estudiantes universitarios, la oportunidad de poner en práctica su conocimiento en esta área. La práctica empresarial tiene lugar desde Diciembre del año 2009 a Mayo del 2010, en el área comercial, la cual hace referencia a distribuidoras y puntos de venta, ubicados en diferentes ciudades a nivel nacional. Los avances relevantes en el periodo mencionado, se enmarcaron en dinamizar el Programa de Salud Ocupacional. En lo que tiene que ver con el subprograma de higiene y seguridad industrial, gestionar los reportes de accidentes de trabajo de la totalidad de las dependencias de la empresa, dirigir y hacer seguimiento a las investigaciones de accidentes de trabajo del personal de distribuidoras y puntos de venta a nivel nacional, así como realizar las inspecciones de seguridad posibles a puntos de venta en Bucaramanga. Por otra parte, levantar planes de emergencias para las distribuidoras que enviaron la documentación requerida, capacitar al personal en planes de evacuación de puntos de venta y el diseño del instructivo de procedimiento de evacuación de almacenes en caso de emergencia. Dinamizar la labor del COPASO de cada distribuidora y fortalecer la comunicación con Bucaramanga como única sede del área de Salud Ocupacional, fue otro aspecto que cobro importancia, debido a la ausencia de personal exclusivo de ésta área en cada ciudad. Finalmente, se abrió el espacio de participación para determinados cargos, como lo son, auxiliares de almacén y auxiliares de bodega, para evaluar elementos de protección personal que presentaban inconvenientes y poner a prueba un nuevo elemento acorde a las necesidades del puesto de trabajo.

Avidesa Macpollo S.A is characterized for being a responsible company with her workers and with the society. Inside the companies of the sector, her labor is highlighted in relation to the management of the occupational risk and to give university students, the opportunity to put into practice their knowledge in this area. The managerial practice takes place from December, 2009 to May, 2010, in the commercial area, which refers to distributors and points of sale, located in different national cities. The relevant advances in the mentioned period, placed in stirring into action the Program of Occupational Health. In what it has to see with the subprogram of hygiene and industrial safety, manage the reports of work accidents of the totality of the dependences of the company, direct and make follow-up to the investigations of work accidents of the distributors' personnel and points of national sale, as well as realize the possible inspections of safety to points of sale in Bucaramanga. On the other hand, to raise emergency plans for the distributors who sent the needed documentation, to qualify to the personnel in plans of evacuation of points of sale and the design of the instructive one of procedure of evacuation of stores in case of emergency

13 To stir into action the labor of the COPASO of every distributor and the communication strengthened with Bucaramanga as only headquarters of the area of Occupational Health, other one was an aspect that I receive importance, due to the absence of exclusive personnel of this one area in city. Finally, the space of participation was opened for certain charges, since they are, assistant of store and assistant of warehouse, to evaluate elements of personal protection that were presenting disadvantages and test a new identical element to the needs of the working place.